вакансіі
станьце часткай нашай каманды!
Актуальныя вакансіі
Інжынер-хімік
– Забеспячэнне бесперабойнай работы лабараторыі;
– Распрацоўка мерапрыемстваў па паляпшэнні якасці прадукцыі;
– Удзел у засваенні новых відаў прадукцыі;
– Выдача ва ўстаноўленым парадку дакументаў;
– Кантроль распрацоўкі ўдасканалення і ўкаранення сістэмы менеджменту якасці;
– Правядзенне дэгустацыі для вызначэння арганалептычных характарыстык гатовай прадукцыі;
– Арганізацыя работы па атрыманні дэкларацый на прадукцыю;
– Ажыццяўленне ўнутранага кантролю над правільнасцю правядзення выпрабаванняў сыравіны.
– Вышэйшая адукацыя;
– Досвед працы ад 1 года;
– Пажаданы досвед працы на харчовай вытворчасці;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пн-пт з 8:30 да 17:00. Абед з 12:30 да 13:00. Выхадныя дні-сб-нд;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 800-1 000 руб + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Машыніст драбільных установак
– Вядзенне працэсу драбнення цвёрдага, сухога, вільготнага сыравіны, паўфабрыката для вырабу харчовай прадукцыі на драбнілку розных сістэм;
– Раўнамерная загрузка сыравінай або паўфабрыкатамі драбільна машын з дапамогай транспарцёраў або ўручную, выгрузка, транспарціроўка на наступныя стадыі апрацоўкі;
– Рэгуляванне ступені драбнення па выніках праведзеных ситовых аналізаў і арганалептычных метадам і інш.
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата ад 1100 да 1200 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Майстар зменны
– Ажыццяўленне кантролю за выкананнем усталяванай тэхналогіі на ўсіх стадыях вытворчасці прадукцыі;
– Арганізацыя поўнай загрузкі і бесперабойнай працы абсталявання, ажыццяўленне аператыўнага кантролю за забеспячэннем матэрыяльнымі і энергетычнымі рэсурсамі, эканомным расходаваннем сыравіны, паліва і іншых матэрыяльных каштоўнасцяў;
– Своечасовае падрыхтаванне вытворчасці прадукцыі на ўчастку, забеспячэнне расстаноўкі рабочых па працоўных месцах;
– Кантроль за якасцю выпускаемай прадукцыі або выконваемых работ і інш.
– Адукацыя: Сярэдняя спецыяльная;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата ад 1040 да 1200 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Спецыяліст па кадрах
|
– Выкананне работ па камплектаванню прадпрыемства кадрамі патрэбных прафесій, спецыяльнасцяў і кваліфікацыі; – Поўнае кадравае суправаджэнне дзейнасці прадпрыемства (прыём ,звальненне, адпачынкі, табель, вядзенне працоўных кніжак, вядзенне асабістых спраў, воінскі ўлік і інш.); – Персаніфікаваны ўлік (ПУ – 1 ПУ-2), Падрыхтоўка дакументаў, неабходных для прызначэння пенсій, дапамог работнікам прадпрыемства і іх сем’ям, прадстаўленне гэтых дакументаў у органы сацыяльнага забеспячэння; – Ажыццяўленне выдачы даведак аб працоўнай дзейнасці работнікаў; – Планаванне і рэалізацыя мерапрыемстваў па ідэалагічнай рабоце. |
– Адукацыя: Сярэдняе спецыяльнае;
– Досвед працы ад 3 гадоў;
– Уменне працаваць з вялікім аб’ёмам інфармацыі;
– Веды 1:С;
– Веданне працоўнага заканадаўства;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пн-пт з 8:30 да 17:00. Абед з 12:30 да 13:00. Выхадныя дні-сб-нд;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 1050 – 1 270 руб + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Кантралёр на кантрольна-прапускным пункце
– Охрана объектов (имущества);
– Контроль за вывозом (ввозом), выносом (вносом) материальных ценностей;
– Проверка документов и пропусков у лиц, проходящих на охраняемый объект или выходящих с объекта.
– Отсутствие судимости, учёта в психоневрологическом диспансере;
– Ответственность, исполнительность, дисциплинированность, отсутствие вредных привычек.
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
- График работы посменный;
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Заработная плата 550 – 900 + премия + дополнительные выплаты, льготы, гарантии согласно коллективному договору;
- Комфортные условия и своевременная оплата труда 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Материальная помощь к ежегодному отпуску, государственным праздникам, профессиональному празднику, на овощи и т.п.;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление, компенсация затрат на посещение бассейна, спортзала и т.п.
Аператар кацельні
– Абслугоўванне і рамонт паравых катлоў, теплоизолирующих установак, дапаможнага абсталявання, паропроводов, конденсатопроводов і цеплавых сетак ацяплення прадпрыемства.
– Адукацыя: прафесійнае;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата ад 800 да 900 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Машыніст халадзільных установак
– Абслугоўванне халадзільных установак і ўдзел у іх рамонце.
– Адукацыя: прафесійнае;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата ад 630 да 1000 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Слесар па абслугоўванні газавага абсталявання
| – Рамонт газавага абсталявання. |
– Адукацыя: Сярэдняя спецыяльная;
– Досвед працы ад 1 года;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пн-пт з 8:30 да 17:00. Абед з 12:30 да 13:00. Выхадныя дні-сб-нд;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 626 – 1 100 руб + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Варшчык
| – Вядзенне працэсу варэння. |
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 750-1200 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Апаратчык упаривания і згушчэння прадуктаў
– Вядзенне працэсу згушчэння;
– Падтрыманне, кантроль і рэгуляванне зададзеных тэхналагічных параметраў рэжыму працэсу выпарвання.
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 850-1300 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Грузчык
– Погрузка и разгрузка продукции собственного производства.
– Ответственность, исполнительность, дисциплинированность, отсутствие вредных привычек.
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
- График работы пн-пт с 8:30 до 17:00. Обед с 12:30 до 13:00. Выходные дни – сб-вс;
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Заработная плата 626 — 1 000 руб + премия + дополнительные выплаты, льготы, гарантии согласно коллективному договору;
- Комфортные условия и своевременная оплата труда 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Материальная помощь к ежегодному отпуску, государственным праздникам, профессиональному празднику, на овощи и т.п.;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление, компенсация затрат на посещение бассейна, спортзала и т.п.
Электрагазазваршчык
– Выраб, мантаж, рамонт металаканструкцый;
– Зварка вузлоў, дэталяў, канструкцый;
– Зварка вырабаў з металаў і сплаваў з абмежаванай зварымасцю, тытанавых сплаваў, выкананне паяння.
– Профільная адукацыя;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пн-пт з 8:30 да 17:00. Абед з 12:30 да 13:00. Выхадныя дні-сб-нд;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 690 – 1 300 руб + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Машыніст кампрэсарных установак
– Выкананне запуску або прыпынку, абслугоўванне і рамонт кампрэсараў;
– Забеспячэнне бесперапыннага працэсу без збояў.
– Адукацыя: Сярэдняя спецыяльная;
– Досвед працы ад 1 года;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 700-1000 бел.руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Слесар-рамонтнік
– Разборка, ремонт, сборка и испытание узлов и механизмов;
– Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование, наладка оборудования, агрегатов, машин и сдача после ремонта;
– Слесарная обработка деталей и узлов;
– Изготовление сложных приспособлений для ремонта и монтажа.
– Профильное образование;
– Ответственность, исполнительность, дисциплинированность, отсутствие вредных привычек.
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
- График работы пн-пт с 8:30 до 17:00. Обед с 12:30 до 13:00. Выходные дни – сб-вс;
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Заработная плата 626 — 1 000 руб + премия + дополнительные выплаты, льготы, гарантии согласно коллективному договору;
- Комфортные условия и своевременная оплата труда 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Материальная помощь к ежегодному отпуску, государственным праздникам, профессиональному празднику, на овощи и т.п.;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление, компенсация затрат на посещение бассейна, спортзала и т.п.
Кіроўца катэгорыі з (грузавы аўтамабіль)
– Развоз прадукцыі ўласнай вытворчасці па горадзе / абласцях.
– Пасведчанне кіроўцы катэгорыі С;
– Досвед працы ад 1 года;
– Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пн-пт з 8:30 да 17:00. Абед з 12:30 да 13:00. Выхадныя дні-сб-нд;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата 850 — 1 300 руб. + прэмія + дадатковыя выплаты, ільготы, гарантыі паводле калектыўнай дамовы;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.
Прадавец
– Обслуживание покупателей: налив разливного пива в тару, предложение пива в ассортименте, показ товаров, выпускаемых предприятием, предложение сопутствующих товаров;
– Контроль за пополнением рабочего запаса товаров, их сохранности, своевременная подача заявки;
– Подготовка товаров к продаже: проверка наименования, сроков годности, количества, цены, правильности маркировки товаров;
– Обеспечение наличия ценников;
– Обеспечение чистоты и порядка на рабочем месте, в торговом зале, в подсобных помещениях;
– Участие в инвентаризациях и др.
– Образование среднее, среднее специальное;
– Знание кассовой дисциплины;
– Опыт работы продавцом приветствуется;
– Ответственность, исполнительность, коммуникабельность.
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
- Сменный график (3/3);
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Заработная плата от 800 до 900 руб (зарплата рассчитывается от отработанного времени) + премия от выполнения/перевыполнения плана;
- Комфортные условия и своевременная оплата труда 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Материальная помощь к ежегодному отпуску, государственным праздникам, профессиональному празднику, на овощи и т.п.;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление, компенсация затрат на посещение бассейна, спортзала и т.п.
Электраманцёр
Мантаж, наладка, дыягностыка, рамонт і прафілактыка розных відаў электрычных прылад, апаратаў і сістэм.
- Сярэдняя спецыяльная адукацыя адпаведнага профілю і стаж працы;
- Адказнасць, выканаўчасць, дысцыплінаванасць, адсутнасць шкодных звычак.
- Афіцыйнае працаўладкаванне згодна з Працоўным кодэксам Рэспублікі Беларусь;
- Графік працы пазменны;
- Магчымасць кар’ернага і прафесійнага росту;
- Заработная плата па выніках сумоўя + прэмія + дадатковыя выплаты, льготы, гарантыі згодна з калектыўным дагаворам;
- Камфортныя ўмовы і своечасовая аплата працы 2 разы на месяц на банкаўскую карту;
- Матэрыяльная дапамога да штогадовага водпуску, дзяржаўных святаў, прафесійнага свята, на гародніну і да т. п.;
- Для супрацоўнікаў арганізацыі і іх дзяцей арганізавана санаторна-курортнае лячэнне і аздараўленне, кампенсацыя выдаткаў на наведванне басейна, спартзалы і да т. п.